Start roku partnerství Petra Kroupy a Jana Pantůčka. Víkend, který zvedl energii i laťku

16. 2. 2026 | Vstoupit do diskuze

Dny 24. a 25. ledna patřily v EA Congress Hotelu Aldis v Hradci Králové nejvýznamnějšímu společnému setkání roku v rámci partnerství Petra Kroupy a Jana Pantůčka, Velkému POSTINFU. Akce propojující nováčky, profíky i zkušené manažery, je jedinou takto velkou hromadnou akcí v roce, kde se potkává inspirace, růst, nábor i sdílení napříč našimi partnerstvími.

Velké díky patří hlavním hostům, kteří nastavili laťku vysoko a přinesli moderní pohled na leadership, výkon i práci s lidmi: Karolíně Čermák, Josefu Dundrovi, Petrovi Doušovi a Tomášovi Hummelovi.  Stejně tak děkujeme všem dalším školitelům – jejich profesionalita a nasazení se promítlo do zpětných vazeb účastníků.

Dojmy účastníků

Z ohlasů napříč týmy se opakovaly tři silné motivy: skvělá atmosféra, vysoká kvalita školitelů, a především praktická použitelnost.

Tomáš Gross, Senior Director: „Ze sdílení a vyspělosti školitelů i ředitelů mi běhala husina. Cítím energii mezi lídry jako na začátku. Akce dodala energii mně i mým lidem. Karolína a Pepa byli poslední dílek do puzzle – velká vděčnost.“

Radim Vojtek, Senior Director: „Akci jsem pojal prakticky: lidé dostali úkol a posílají akční plán – minimálně tři věci, které hned zavedou.“

Tomáš Myšák, Director: „Výborná atmosféra, dobrá úroveň lidí a skvělá odezva na školitele. Seminář s Karolínou mě opravdu posadil – už chápu, proč má takový výsledky. Večer chodil jeden nováček za druhým s připravenými otázkami – dlouho jsem to nezažil.“

Jan Pummer, Director: „Večer i školení byly správně zvolené – cítil jsem, že řada lidí chce na sobě pracovat. Je důležité mluvit nejen o plánech, ale hlavně o tom ‚proč‘ – o vizi a motivu růstu.“

Dominik Bosco Renza, Director: „Skvělá atmosféra, silné osobnosti a top školitelé. Networking byl živý a přínosný – přesně tohle na podobných akcích potřebujeme.“

Kateřina Kluger, Senior Manager: „Byla cítit odhodlanost: ‚všechno dokážeme‘ a chuť růst. Silné téma večera: nábor a kvalita lidí v týmu – jaké lidi chceme a kým se chceme stát. Atmosféra byla fajn napříč třídami a bylo vidět, že se lidé chtějí pohnout z místa.“

Michal Janata, Senior Manager: „Školitelé byli pecka – je skvělé, že umíme zajistit špičku firmy. Odjíždíme s výstupy a několika věcmi, které zavedeme. Atmosféra byla profesionální, přátelská a příjemně ‘naše’.“

Dominik Pilát, Executive Manager: „Firemák byl super – pozitivní vazby na školitele, rozpracované akční plány a jasné kroky. Lidi se ptali na JAK, ale nejvíc jsme řešili PROČ – mentální nastavení, misi a vizi. Odjíždím s potvrzením, že fungují věci, které už zavádím. Teď to jen odmakat.“

Jakub Svoboda, Team Manager: „Skvělí hosté podpořili to, na čem makáme od nového roku: nábor a růst týmu. Neděle byla hodně praktická – konkrétní kroky do praxe a poslední hodina callparty jako připomínka, že plný diář je základ.“

Denisa Cibulková, Team Manager: „Silné byly dvě roviny: mindset a disciplína/opakovatelnost. Lidé si uvědomili, že prostředí tvoříme my sami – a začít musíme u sebe. Plány jsou konkrétní: víc schůzek, správné aktivity a chuť jít do toho.“

Jiří Tuček, Team Manager: „Pro mě to bylo nastavení zrcadla – definice moderního leadershipu. Radikální zodpovědnost: lídr není pozice, ale stav mysli. Prostředí netvoří to, co děláme, ale to, co tolerujeme.“

Jan Maňák, Team Manager: „Inspirace: bezpodmínečná upřímnost k sobě, přímočarost ve vizi, jednoduchý opakovatelný systém. Večer byl plný energie a byznysových témat – a bylo skvělé vidět parťáky napříč týmy.“

Jiří Lesk, Team Manager: „Hosté přinesli inspiraci a konkrétní obraz toho, jak může vypadat výkonný tým. Silné bylo vidět, že nováčci můžou mít vysoký výkon od začátku – a že to jde rychle i manažersky. Cenné bylo i potkání s lidmi, které běžně denně nepotkáme.“

Petr Řeháček, Team Manager: „Dostali jsme přesně to, co jsme očekávali: nastavení, postoje, témata. Super bylo, že se rovnou dělaly akční plány – hned se to překlápělo do praxe.“

Rozhodovat se začnete jinak

Když se sejde správná kombinace lidí, inspirace a konkrétních kroků, vznikne něco, co nejde nahradit žádným videem ani prezentací. A přesně o tom POSTINFO je: o energii, kterou si odvezete, a o rozhodnutích, která po návratu uděláte jinak než předtím, shodují se oba organizátoři Petr Kroupa a Jan Pantůček. 

Text a foto: Václav Valášek